春回大地，萬象更新。2月7日，全省2022年工作動員大會召開，在新年伊始就為全省廣大干部群眾帶來了充沛的奮進動力。

　　創新引領走在前，聚力實現新突破。大會提出要重點抓好“十大創新”，進一步明確了要抓緊經濟社會發展創新力這個“牛鼻子”。創新，成為新一年的關鍵詞。

　　學習動員大會精神后，日照廣大黨員干部群眾深受鼓舞，一致表示，2022年將堅決落實好省委、省政府的部署要求，為增強經濟社會發展創新力貢獻力量，為全市精彩“蝶變”提供更充沛的動力支撐，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開！

　　科技創新是全面創新的核心。“‘十大創新’開篇強調加強科技研發創新，重視程度之高、發展決心之大、推動力度之強前所未有，我們倍感振奮、深受鼓舞。”市科技局黨組書記、局長楊洪福說。

　　近年來，我市在科技創新領域辛勤耕耘、厚積薄發。2022年1月6日，我市入選科技部發布的支持新一批25個城市開展創新型城市建設名單，創新發展邁上新臺階。把創建國家創新型城市與落實省“十大創新”要求緊密結合起來，全面增強經濟社會發展創新力，這是新征程上我市錨定的又一個嶄新目標。

　　對此，楊洪福信心滿滿：“我們將把產學研合作作為日照科技創新的核心路徑，圍繞產業鏈部署創新鏈，通過創新鏈進一步培育產業鏈，建立市級重大科技項目推進制度，積極吸引重點高校、科研機構等設立分支機構、研究院等，增強企業創新主體地位和主導作用，布局一批創新平臺，引育一批創新人才，培育一批創新企業，充分發揮創新對經濟社會發展的支撐引領作用。”

　　創新是第一動力，人才是第一資源。在市委組織部副部長、市委老干部局局長姚建偉看來，省工作動員大會圍繞“強化人才引育創新”提出的新要求，充分體現了省委對新時代人才工作的深刻理解和把握。

　　“我們將認真學習貫徹落實大會精神，圍繞‘全方位培養、引進、用好人才’這一目標，堅持‘創新突破’主旋律，實行更加開放靈活的引才政策，構建更加科學立體的育才體系，營造更加寬松溫暖的留才生態，努力將日照打造為人才向往之地、人才奔流之地。”姚建偉說。

　　一年春作首，萬事競爭先。大會的召開，也讓全市國資系統增強了等不及、坐不住的緊迫感。圍繞“在增強經濟社會發展創新力上走在前”這一目標，聚焦制約發展的短板弱項，國企改革如何精準發力？

　　市國資委黨委書記、主任陳凱介紹：“2022年，將全力推動落實國企改革三年行動，在優化國有資本布局、創新驅動發展、混合所有制改革、項目招引建設、三項制度改革、統籌發展和安全、健全國資監管體制、黨建引領高質量發展等八個方面實現新突破，有效激發市屬企業發展的動力活力，以‘嚴真細實快’的工作作風，一項一項落實落地，確保實現國有經濟運行一季度‘開門紅’！”

　　“新年伊始，動員大會的召開鼓舞人心、催人奮進，特別是提出的營商環境創新、數字變革創新、推進落實創新，與全市大數據工作息息相關，為數字日照建設提供了遵循和方向。”市大數據發展局黨組書記田金光同樣備受激勵。

　　2022年，通過加快數字化變革，進一步催生新動能、增創新優勢，仍是關鍵之舉。田金光對此表示：“我們將堅持系統觀念、創新引領、數據驅動、惠民便企，以數據共享應用賦能‘無證明城市’建設，以數字機關建設助力政府效能提升，持續推動城市大腦迭代升級，高效賦能政務服務‘一網通辦’、城市運行‘一網統管’，打造具有日照特色的數字賦能之路，為數字強省建設貢獻日照力量。”

　　揚帆啟航又一程。新的趕考路上，全市上下以“開局就是決戰、起步就是沖刺”的姿態，全力開新局、求突破，牢記使命、不負囑托，奮力譜寫現代化海濱城市建設的嶄新篇章。

（日照報業全媒體記者 王帥）